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인재채용

채용절차

- 직원 모집
- 채용 계획을 공고합니다.
- 입사 시험
- 서류합격 대상자를 대상으로 인적성검사와 필기시험을 치릅니다.
- 면접 전형
- 필기시험 점수를 토대로 면접전형을 진행합니다.
- 최종 발표
- 신체검사 이후 신원조사를 진행한 후 결격사유가 없다면 최종합격입니다.